28 Марта 2011
Рубрика
Образование
Во второй декаде марта блог провел опрос среди примерно 200 представителей работодателей и кадровых агентств на тему того, какие вузы дают относительно качественное образование.
Но полноценного исследования, скажем честно, не получилось. И вот почему...
Оказалось, что большинство работодателей, конечно, могут назвать 5-7 основных вузов региона, из которых приходила основная часть их сотрудников.
НО никакого особенного ранжирования среди местных вузов они провести не способны. Опрос показал, скажем так, почти полное безразличие к источнику диплома. Исключение соствляют представители некоторых технических специальностей, но очень редкое исключение.
И опять же, естественно, все упомянули УПИ и УрГУ, однако когда по отдельной группе респондентов был проведен более глубокий опрос, то оказалось: два локомотива местного образования, конечно, лучше других, но это "лучшие из худших".
Как отметила одна из участниц опроса, Юлия Аверина, директор Кадрового Центра "Метрополис", в глазах работодателей все учебные заведения в той или иной мере осуществляют свою основную ныне функцию: социализацию молодых людей. Разницы между ними очень мало. "Даже если вузы не дают образования нужного качества, они предоставляют возможность получить второй паспорт современного человека - диплом, без которого практически невозможно трудоустройство".
Диплом стал вторым паспортом. Вот и весь вывод. Печально...