Вы еще не подписались на блог HR-mnenie?

  • Жмите на ссылку Hr-mnenie на Email
  • Вводите свой e-mail
  • Заходите к себе на почту и подтверждаете подписку.

Предложи свою тему для вебинара

Блог HR-mnenie проводит вебинары. Предложи свою тему и прими участие в продуктивном общении коллег.   

У вас есть вакансия для управленца?

ОТБОР И ОЦЕНКА СРЕДИ АУДИТОРИИ СТУДЕНТОВ БИЗНЕС-ШКОЛЫ УРФУ

Подробности о БЕСПЛАТНОМ проекте ТОП-КАДР.


День карьеры 24 мая

Читатели высказали мнение:

  • ждём-с Подробнее...
  • добрый день! подскажите, пожалуйста, об условиях участия и программу мероприятия) Заранее ... Подробнее...
  • Основные темы перечислены выше, подробную программу с регламентом и спикерами я отправляю ... Подробнее...
  • Доброго времени суток. Подскажите пожалуйста как можно получить программу и условия участи... Подробнее...
  • А скажите где будет проходить мероприятие, во сколько начало, необходима ли предварительна... Подробнее...
  • Наташ, я вроде отвечал, что да, их тоже ожидаем. Подробнее...
  • добрый день. сельхозакадемия будет? Подробнее...
День карьеры 24 мая
Портал RABOTA.RU
Портал RABOTA.RU


Одна из читательниц блога - Татьяна Смирнова - прислала письмо следующего содержания:

Ищем менеджера по персоналу в единственном лице. Одному моему очень очень хорошему знакомому нужен менеджер по персоналу на оченььььььььььььььь большой объем работы.
 
Суть:

Большое производственное предприятие (штат 350-500 человек)
Нужно из большого беспорядка сделать "конфетку"
Но сделавшему откроются большие перспективы.

 
Если формально, то содержание работы таково:

Екатеринбург — Химмаш, Уктус, Елизавет, Вторчермет, УНЦ

На производственное предприятие требуется менеджер по персоналу в единственном лице.
Основная задача - постановка работы с "0".


Требования:
- жен 27-35 лет
- Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет
- Знание 1С 8.0:ЗУП (1C 7.7:ЗиК)
- Знание кадрового документооборота, ТК РФ
- Нацеленность на результат, самостоятельность,
- Активная жизненная позиция.

Обязанности:

- Подбор, адаптация и обучение сотрудников;
- Первичное обучение и адаптация персонала;
- Оценка, в т.ч. аттестация персонала;
- Развитие корпоративной культуры, анализ социально-психологического климата
- Взаимодействие с ПФ, медстрахование, соцстрахование;

Условия:
- Офис (место работы) в районе ВЧМ
- График работы: 9:00 - 18:00
- Зарплата от 30 000
- Трудоустройство по ТК РФ, соцпакет.
- Зарплата выплачивается своевременно и в полном объеме. 

 

Комментарии  

 
+1 # Мария К. 2011-05-27 15:31 Если не ошибаюсь, вакансия давно "висит" (с осени). В чем причина? Нет достойных? Или есть подвох? Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
 
 
+1 # Дмитрий 2011-05-27 15:50 Задачка-то, мягко говоря, "оченььььььььььь " непростая, на такую даже при "оченььььььььььь ьььь" большой зарплате далеко не всякий пойдет… Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
 
 
0 # Попов Андрей 2011-05-27 15:52 На счет "подвоха" проще всего спросить Татьяну Смирнову, интересующимся могу дать контакт. Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
 
 
0 # Мария К. 2011-05-27 16:32 Я Татьяне вопросы и адресовала ))).
Цитирую Дмитрий:
на такую даже при "оченььььььььььь ьььь" большой зарплате далеко не всякий пойдет…

мне тоже показалось, что уровень з/п не совсем соответствует уровню задач
Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
 
 
0 # Ольга 2011-06-01 05:35 Возможно, з/п не очень высокая… Это скорее для тех, кому важнее самореализация… Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
 
 
0 # Наталья Десятник 2011-05-28 02:35 Татьяна, есть вариант для обсуждения. Свяжитесь со мной. Телефон можно взять у Попова А. Ответить | Ответить с цитатой | Цитировать
 

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить